Como desligar um colaborador

A funcionalidade de desligamento permite registrar a saída do colaborador na plataforma, mantendo o histórico das informações para controle e relatórios.

Neste guia, você aprenderá como realizar o desligamento corretamente.

⏱️ Tempo estimado: 2 a 4 minutos

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1. Acessar a lista de colaboradores

Acesse Pessoas > Colaboradores.

Localize o colaborador que será desligado.

2. Iniciar o desligamento

O registro do desligamento pode ser realizado de duas formas:

✔️ Opção 1: Pelo cadastro do colaborador

Clique sobre o nome do colaborador.

No campo indicado, selecione a nova situação desejada.

Clique em Salvar para confirmar.

✔️ Opção 2: Pelos três pontos (⋯)

Na coluna Ações, clique nos três pontos (⋯) ao lado do colaborador.

Selecione a opção Desligar.

Selecione a opção correspondente à alteração de status.

Confirme a ação para concluir a atualização.

 

3. Preencher as informações do desligamento

Informe os dados solicitados, como:

  • Data de desligamento
  • Motivo do desligamento
  • Outras informações obrigatórias exibidas na tela

Após o preenchimento, clique em “Confirmar Desligamento”.



4. Desligamento Líderes

Caso o colaborador a ser desligado possua a função de “Líder” na plataforma, o sistema irá solicitar a seleção de um líder substituto. 

Após realizar as configurações, clique em “Avançar”, e preencha os campos de “Data do desligamento” e “Motivo do desligamento” e confirme o desligamento.



➡️ Veja aqui o passo a passo para efetuar o desligamento no Kiip Ponto.

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